EMPRESA
AURI LIMPIEZAS, S.C. se constituyó hace más de veinte años, siendo su objeto social la prestación de servicios de limpieza y mantenimiento de inmuebles, instalaciones comerciales e industriales.
Contamos con una plantilla media de 45 empleados.
La búsqueda de la satisfacción de nuestros clientes nos ha llevado a desarrollar un sistema de gestión en los que la calidad, el respeto al medio ambiente, la prevención de riesgos laborales y la formación de nuestros trabajadores, se han incorporado a la cultura de la empresa.
FORMACIÓN: Nuestro personal, especializado y altamente cualificado en cada uno de los distintos servicios que prestamos a nuestros clientes, participa de los planes de formación continua adaptándose a las últimas novedades que demanda el mercado.
PREVENCION DE RIESGOS LABORALES: Nuestra empresa cumple con la normativa, aplicación y coordinación de los planes y programas de actuación preventiva. Evaluando los factores de riesgo, la vigilancia y control de la eficacia de las medidas adoptadas.
AURI LIMPIEZAS, S.C. se constituyó hace más de veinte años, siendo su objeto social la prestación de servicios de limpieza y mantenimiento de inmuebles, instalaciones comerciales e industriales.
Contamos con una plantilla media de 45 empleados.
La búsqueda de la satisfacción de nuestros clientes nos ha llevado a desarrollar un sistema de gestión en los que la calidad, el respeto al medio ambiente, la prevención de riesgos laborales y la formación de nuestros trabajadores, se han incorporado a la cultura de la empresa.
FORMACIÓN: Nuestro personal, especializado y altamente cualificado en cada uno de los distintos servicios que prestamos a nuestros clientes, participa de los planes de formación continua adaptándose a las últimas novedades que demanda el mercado.
PREVENCION DE RIESGOS LABORALES: Nuestra empresa cumple con la normativa, aplicación y coordinación de los planes y programas de actuación preventiva. Evaluando los factores de riesgo, la vigilancia y control de la eficacia de las medidas adoptadas.






